W jednej z firm zatrudniających osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności pojawiło się pytanie dotyczące możliwości pokrycia kosztów przeglądu serwisowego kotła olejowego ze środków Zakładowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (ZFRON), a konkretnie z konta ogólnego „75”. Pracodawca, którego wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnością wynosi 80%, planuje sfinansować 80% wartości netto faktury proporcjonalnie do tego wskaźnika. Pojawiły się jednak wątpliwości: czy w tym przypadku istotny jest wskaźnik zatrudnienia, czy liczba osób z niepełnosprawnością? Czy musi ona pozostać niezmienna przez trzy lata od momentu poniesienia wydatku? I przede wszystkim – na jaki przepis można się powołać, by taki wydatek uznać za kwalifikowalny?
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm