Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS) określa zasady przyznawania dofinansowania do wypoczynku dzieci i młodzieży, wymagając m.in. przedstawienia faktury lub innego dokumentu potwierdzającego organizację wypoczynku oraz dowodu wpłaty. Pracownik złożył zaświadczenie dotyczące uczestnictwa córki w obozie sportowym organizowanym przez szkołę i klub sportowy, jednak organizatorzy nie są zgłoszeni w bazie MEN ani nie figurują w Rejestrze organizatorów turystyki. Na zaświadczeniu podano wysokość kosztów obozu, a dołączony dowód wpłaty z banku opisano jako "darowizna na cele statutowe – imię i nazwisko dziecka". Czy w tej sytuacji możliwe jest przyznanie pracownikowi dofinansowania z ZFŚS?
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.