Organizacja wyjazdów dla pracowników z niepełnosprawnościami od lat budzi pytania dotyczące możliwości finansowania ich ze środków zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (ZFRON). Największe wątpliwości dotyczą wyjazdów określanych jako integracyjne – czy taki cel wystarczy, aby wydatek był zgodny z przepisami?
Wyjaśnienia PFRON wskazują jednoznacznie, że odpowiedź zależy nie od nazwy wyjazdu, lecz od jego rzeczywistego celu i programu. Jeżeli zasadniczym celem jest rehabilitacja społeczna realizowana poprzez turystykę, rekreację lub sport, finansowanie ze środków ZFRON jest dopuszczalne.
Podstawę prawną stanowi art. 33 ust. 4 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Zgodnie z tym przepisem środki ZFRON przeznacza się na finansowanie rehabilitacji zawodowej, społecznej i leczniczej osób z niepełnosprawnościami, zgodnie z regulaminem obowiązującym u pracodawcy.
Ustawa szeroko definiuje rehabilitację jako zespół działań organizacyj
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.