Remont pomieszczeń socjalnych bez ryzyka sankcji

Prawo
08 sierpnia 2025 Monika Łysek

Od czasu do czasu w budynkach oraz pomieszczeniach należących do zakładu pracy należy przeprowadzić remont. Dotyczy to również pomieszczeń socjalnych, które są bardzo ważne z punktu widzenia komfortu pracowników. Jak zmodernizować tę część zakładu zgodnie z przepisami, jednocześnie zapewniając załodze godne warunki?

Konieczny remont

Firma, zatrudniająca około 120 pracowników w systemie zmianowym, planuje przeprowadzenie remontu pomieszczeń socjalnych. Prace mają potrwać około miesiąca. Na ten czas pracownikom mają zostać udostępnione inne pomieszczenia, które nie w pełni spełniają wymogi BHP. Pracodawca obawie się, że w przypadku kontroli mogą grozić mu kons

Porady dla pracodawców osób z niepełnosprawnościami: prawo, kadry, księgowość | Vademecum Wiedzy

Dołącz do nas

Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm

Zobacz pakiety Masz już konto? Zaloguj się

Informacja dotycząca plików cookies

Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.

W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.