22
LUT
Dofinansowanie z PFRON a prawo do emerytury – co powinien wiedzieć pracodawca?
Osiągnięcie wieku emerytalnego przez pracownika z niepełnosprawnością nie zawsze oznacza utratę dofinansowania z PFRON. Sprawdź, jak interpretować przepisy i uniknąć zwrotu nienależnych środków.
Kiedy pracodawcy przysługuje dofinansowanie z PFRON – studium przypadku
Stan faktyczny:
Dnia 20 maja 2025 r. została wydana decyzja o przyznaniu emerytury pomostowej osobie, która już 1 marca 2025 r. osiągnęła wiek emerytalny. W decyzji wskazano, że świadczenie emerytalne jest przyznane od dnia osiągnięcia wieku emerytalnego, jednak jego wypłata została zawieszona z uwagi na kontynuację zatrudnienia. W związku z tym pojawiło się pytanie: Czy pracodawca może ubiegać się o dofinanso
Dołącz do nas
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Informacja dotycząca plików cookies
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.
