Organizacja OBPON.org wielokrotnie podkreślała konieczność zmniejszenia obciążeń biurokratycznych dla podmiotów uprawnionych do wystawiania informacji o kwotach obniżenia wpłat na PFRON.
W ramach działań mających na celu uproszczenie tych procedur, podjęliśmy interwencję u Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców oraz włączyliśmy się w inicjatywę deregulacyjną, zgłaszając w projekcie „SprawdzaMY” potrzebę rezygnacji z obowiązku wystawiania ulg wszystkim kontrahentom, którzy terminowo opłacili fakturę i nie zrezygnowali z ulgi, w tym również firm, które nie spełniają warunków do skorzystania z ulgi (np. indywidualnych konsumentów, firm zagranicznych lub zatrudniających mniej niż 25 osób). Zaproponowaliśmy wprowadzenie zasady, że ulgi będą wystawiane tylko zainteresowanym kontrahentom.
Wielokrotnie zgłaszaliśmy również do Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej problem z zapewnieniem doraźnej i specjalistycznej opieki medycznej, poradnictwa oraz usług rehabilitacyjnych, które obecnie stanowią obowiązek odbiegający od realiów funkcjonowania zakładów pracy chronionej.
Cieszymy się, że powyższe problemy zostały dostrzeżone przez grupę posłów Polska2050-TD, którzy przygotowali projekt nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, uwzględniający te kwestie.
Co zakłada projekt:
Projekt dotyczy usunięcia obowiązku obligatoryjnego wystawiania przez sprzedającego produkty i usługi nabywcom informacji o możliwości obniżenia wpłat na PFRON, zmian w zakresie obowiązku zapewnienia doraźnej i specjalistycznej opieki medycznej w zakładach aktywności zawodowej i zakładach pracy chronionej, obniżenia określonego w ustawie minimalnego limitu zatrudnienia osób zaliczonych do znacznego stopnia niepełnosprawności do 10% dla zakładów aktywności zawodowej, umożliwienia wojewodzie zwolnienia zakładów aktywności zawodowej z wymaganych wskaźników zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami na okres 6 miesięcy z dotychczasowych 3 miesięcy oraz przesunięcia terminu przekazywania dochodu z prowadzonej działalności usługowej i wytwórczej na zakładowy fundusz aktywności w danym roku z 15 lipca roku następnego do końca tego roku.
Treść projektu (do pobrania w załączniku)
Aktualnie projekt został skierowany do konsultacji społecznych.
Zachęcamy Państwa do zgłaszania uwag na adres biuro@obpon.org do 25.04.2025 r. które pozwolą na wypracowanie przez Organizację OBPON.org stanowiska w sprawie przedmiotowego projektu i zbiorczego zgłoszenia do niego uwag w imieniu pracodawców osób z niepełnosprawnościami.