Czy pracodawca, który otrzymał dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika z niepełnosprawnością, musi uiścić podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT) od tego dofinansowania, jeżeli wybrał formę opodatkowania ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych?
Do miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) uprawnieni są pracodawcy, którzy zatrudniają osoby niepełnosprawne, pod warunkiem że pracownicy ci zostali ujęci w ewidencji zatrudnionych osób niepełnosprawnych, prowadzonej przez PFRON, przy jednoczesnym spełnieniu warunków określonych w art. 26a-26c ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (t.j.: Dz. U. z 2024 r., poz. 44, ze zm.) – dalej: u.r.o.n.
Chcąc udzielić odpowiedzi na powyższe pytanie, warto przytoczyć stanowisko wyrażone w interpretacji indywidualnej Dyrektora Krajowej In
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.