Wygodnie, ale czy skutecznie – czy za pośrednictwem e-mail można złożyć wniosek o ustalenie stopnia niepełnosprawności?

Rosnąca digitalizacja w administracji publicznej i coraz powszechniejsze korzystanie z poczty elektronicznej powodują, że pracodawcy oraz osoby niepełnosprawne stają przed nowymi wyzwaniami, również natury formalnej. Przykładem może być sprawa, w której do Miejskiego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności (MZON) wpłynął wniosek o ustalenie stopnia niepełnosprawności przesłany za pomocą „zwykłego e-maila”. Nie był on ani podpisany podpisem elektronicznym, ani złożony poprzez ePUAP. Rodzi to pytanie o skuteczność takiego wniosku i jego znaczenie dla pracodawcy, który oczekuje, że pracownik uzyska ostateczne orzeczenie niepełnosprawności.