Wartość wynagrodzenia uwzględniana w poz. 34 INF-U po 1 stycznia 2025 r.

Zgodnie z art. 22 ust. 7 tej ustawy - współczynnik wynagrodzeń niepełnosprawnych pracowników, o którym mowa w art. 22 ust. 6, stanowi iloczyn najniższego wynagrodzenia pomniejszonego o należne składki na ubezpieczenia społeczne i ilorazu liczby pracowników o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy oraz liczby pracowników niepełnosprawnych ogółem w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy.

Zgodnie z definicją zawartą w art. 2 pkt 1 ustawy z o rehabilitacji najniższe wynagrodzenie oznacza minimalne wynagrodzenia za pracę obowiązujące w grudniu roku poprzedniego, ustalane na podstawie przepisów odrębnych. Za najniższe wynagrodzenie, które stanowi podstawę do wyliczenia poz. 34 informacji INF-U, uznaje się zatem kwotę minimalnego wynagrodzenia za pracę z grudnia roku poprzedniego, pomniejszonego o należne składki na ubezpieczenia społeczne.

Tym samym począwszy od rozliczeń tj. przychodów zaliczonych od 1 stycznia do 31 grudnia 2025 r. należy przyjąć kwotę 4300,00 zł pomniejszoną o składki na ubezpieczenie społeczne 13,71%, czyli o 589,53 zł .

W związku z powyższym wartość wynagrodzenia (najniższego wynagrodzenia, tj. minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w grudniu roku poprzedniego, pomniejszonego o należne składki na ubezpieczenia społeczne), którą należy uwzględniać przy wyliczeniach wykazywanych w pozycji 34 informacji o kwocie obniżenia wpłat na PFRON (INF-U) OD PRZYCHODÓW ZALICZONYCH OD 1 STYCZNIA 2025 R. DO 31 GRUDNIA 2025 R. BĘDZIE WYNOSIŁA 3 710,47 zł .