Data zmiany kodu ubezpieczenia w razie nieprzedłużenia orzeczenia o stopniu niepełnosprawności

Księgowość
25 października 2024Paweł Kawka

Czy w przypadku, gdy w wyniku decyzji powiatowego zespołu do spraw orzekania o niepełnosprawności (PZON) osoba, która dotychczas posiadała orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności, nie jest już zaliczana do osób niepełnosprawnych, należy dokonać korekty kodu ubezpieczenia na formularzu ZUS ZUA? Jeżeli tak, w jaki sposób i w jakim terminie powinno to nastąpić?

Pracownik z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności złożył do PZON wniosek o wydanie nowego orzeczenia o niepełnosprawności. W wyniku decyzji PZON pracownik nie jest już zaliczany do osób niepełnosprawnych. Pracownik nie złożył odwołania od decyzji, w związku z czym stała się ona ostateczna.

Począwszy od dnia 1 listopada 2024 r., obowiązywać zacznie rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 23 sierpnia 2024 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika składek, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, raportów informacyjnych, oświadczeń o zamiarze przekazania raportów informacyjnych, informacji o zawartych umowach o dzieło oraz innych dokumentów (Dz. U. z 2024 r., poz. 1296).

Rozporządzenie to wskazywać będzie kody tytułów ubezpieczeń, które będą miały zastosowanie tylko do dokumentów rozliczeniowych dotyczących okresu od dnia 1 grudnia 2024 r., składanych od stycznia 2025 r.

Przepis art. 2a ust. 1 u.r.o.n. wskazuje, że osoba niepełnosprawna powinna być wliczana do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych od dnia przedstawienia pracodawcy orzeczenia potwierdzającego niepełnosprawność. Dotyczy to też dokumentów potwierdzających wystąpienie schorzeń szczególnych.

Na podstawie art. 1 u.r.o.n. orzeczeniami potwierdzającymi niepełnosprawność są przede wszystkim orzeczenia o:

  • zaliczeniu do stopnia niepełnosprawności (lekkiego, umiarkowanego bądź znacznego), wydane przez PZON;
  • całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy, wydane na podstawie przepisów ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j.: Dz. U. z 2023 r., poz. 1251, ze zm.) – dalej: u.e.r., przez lekarza orzecznika Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS);
  • niepełnosprawności, wydane przed ukończeniem 16. roku życia, przez PZON.

Oprócz tego niepełnosprawność mogą potwierdzać także orzeczenia wydane na mocy art. 5 oraz 62 ust. 1 i 2 u.r.o.n.

Jednocześnie niepełnosprawność nie może być potwierdzona orzeczeniami, wydawanymi przez komisje lekarskie Ministerstwa Obrony Narodowej i Ministerstwa Spraw Wewnętrznych i Administracji ani orzeczeniami o zaliczeniu do III grupy inwalidztwa z tytułu niezdolności do służby (niezdolność do służby nie przesądza o niepełnosprawności). Osoby posiadające takie orzeczenia powinny wystąpić do PZON o wydanie orzeczenia o stopniu niepełnosprawności.

W myśl art. 36 ust. 10 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń sp

Porady dla pracodawców osób z niepełnosprawnościami: prawo, kadry, księgowość | Vademecum Wiedzy

Dołącz do nas

Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm

Informacja dotycząca plików cookies

Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.

W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.