Prowadzisz ZPChr lub przedsiębiorstwo społeczne? Refundacja dodatkowych kosztów na nowych zasadach

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych może w uzasadnionych przypadkach zrefundować koszty poniesione w związku z tym, że zakład pracy zatrudnia osoby z niepełnosprawnościami. Chodzi m.in. o wydatki poniesione na rozbudowę czy modernizację budynków, a także koszty transportu i obsługi administracyjnej pracowników posiadających orzeczenia. Regulują to dwa przepisy, a mianowicie art. 32 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych i Rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 18 lipca 2023 r. w sprawie pomocy finansowej udzielanej pracodawcom prowadzącym zakłady pracy chronionej lub pracodawcom będącym przedsiębiorstwami społecznymi ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

To właśnie w tym rozporządzeniu zawarte zostały przepisy wykonawcze dotyczące warunków i trybu postępowania związane z udzielaniem pomocy publicznej ZPChr-om i przedsiębiorstwom społecznym, a więc podmiotom, w których wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami wynosi co najmniej 50%. Chodzi głównie o przepisy związane z refundacją dodatkowych kosztów, które pojawiły się w związku z zatrudnieniem pracowników z niepełnosprawnościami. Znajdziemy tam równie