Nadgodziny w dniu poprzedzającym urlop wypoczynkowy

Zasady korzystania z urlopu wypoczynkowego określa ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j.: Dz. U. z 2023 r., poz. 1465, ze zm.) – dalej: k.p. Wymiar urlopu wypoczynkowego, który przysługuje pracownikowi zatrudnionemu na podstawie umowy o pracę, uzależniony jest przede wszystkim od stażu pracy. Jeżeli staż pracy pracownika jest krótszy niż 10 lat, pracownik jest uprawniony do 20 dni urlopu wypoczynkowego w roku kalendarzowym. W przypadku, gdy staż pracy przekroczył 10 lat, pracownik może skorzystać z 26 dni urlopu wypoczynkowego. Wynika to wprost z treści art. 154 § 1 k.p.

Odpowiednio do art. 1542 § 1 k.p., urlop wypoczynkowy jest udzielany pracownikowi w dni, które są dla tego pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym (w podstawowym