Zazwyczaj w razie potrzeby pracownik po pożyczkę udaje się do banku. Nie jest to jedyna opcja. Pożyczkę można zaciągnąć również od swojego pracodawcy a przy tym na znacznie korzystniejszych warunkach.
Rzecz jasna nie wygląda to tak, że pożyczka od pracodawcy udzielana jest bezpośrednio z jego kieszeni. W zakładzie pracy tworzony jest specjalny fundusz, gdzie zbierane są środki, które następnie rozdysponowuje się. Pożyczka z zakładu pracy może pochodzić z następujących źródeł:
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych tworzony jest przez pracodawcę i jest to osobny rachunek, na którym gromadzone są środki, które mają być przeznaczone na wsparcie pracowników. Nie każdy pracodawca tworzy ZFŚS. Tworzą go obowiązkowo pracodawcy zatrudniający według stanu na 1 stycznia danego roku co najmniej 50 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty. Pracodawcy niespełniający tego kryterium mogą tworzyć ZFŚS na zasadzie dobrowolności.
Jeżeli w danym zakładzie funkcjonuje ZFŚS, powinien zostać stworzony specjalny regulamin, który będzie określał zasady zarówno otrzymywania pożyczki, jak też jej rozliczenia i zwrotu. P
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.