Co się dzieje z dokumentacją pracowniczą po likwidacji pracodawcy lub ogłoszeniu jego upadłości?

Działalność gospodarcza w zakresie przechowywania dokumentacji osobowej i płacowej pracodawców o czasowym okresie przechowywania, zwanej dalej „dokumentacją”, jest działalnością regulowaną w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 6 marca 2018 r. - Prawo przedsiębiorców, wykonywaną przez przedsiębiorcę, i wymaga uzyskania wpisu do rejestru przechowawców akt osobowych i płacowych. Działalność, o której mowa w ust. 1 tejże ustawy, może być wykonywana również przez:

• archiwa państwowe,
• Stowarzyszenie Archiwistów Polskich.

W przypadku gdy pracodawcą było przedsiębiorstwo państwowe wówczas dokumentacja mogła zostać zarchiwizowana przez:

• następcę prawnego (powstałego w wyniku zmian organizacyjnych lub przekształceń, albo prywatyzacji),
• organ założycielski,
• organ nadrzędny.

W przypadku likwidacji lub upadłości pracodawcy działającego w formie spółki cywilnej lub spółki prawa handlowego dzi