22
LUT
Łączenie działalności gospodarczej i pracy na etacie
Nie ma w polskim prawie przeszkód, aby łączyć prowadzenie działalności gospodarczej i pracę na etacie. Są jednak określone warunki, jakich należy przestrzegać, aby nie narazić się na konflikt z pracodawcą, urzędem ochrony konkurencji i konsumentów czy urzędem skarbowym. Dlatego warto wiedzieć, w jakich okolicznościach praca na etacie może być łączona z prowadzeniem własnej firmy.
Jak nadmieniliśmy we wstępie, nie istnieją przeszkody prawne, aby rozpocząć działalnośczą gospodarczą będąc jednocześnie zatrudnionym lub odwrotnie. Trzeba jednak pamiętać o rozdzieleniu pracy wykonywanej w ramach własnej działalności i tej wykonywanej w ramach stosunku pracy. Dotyczy to w szczególności czasu, jaki należy poświęcić na obowiązki służbowe oraz te, które wynikają z prowadzonej działalności gospodarczej.
Trzeba wiedzieć, że w sytuacji gdy w umowie o pracę został zawarty zapis o zakazie konkuren
Dołącz do nas
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Informacja dotycząca plików cookies
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.
