Ustalenie stanów zatrudnienia zgodnie z ustawą o rehabilitacji

Zasady obliczania stanów zatrudnienia

Wliczanie pracowników do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych dokonuje się na podstawie art. 2a ustawy o rehabilitacji. Na jego podstawie wliczanie pracownika do stanu zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami zależy od kilku czynników:

1. od dnia przedstawienia pracodawcy orzeczenia o niepełnosprawności;
2. od tego, czy jest to pierwsze czy kolejne orzeczenie przedłożone
3. pracodawcy;
4. od terminu, w jakim pracownik wystąpił z wnioskiem o wydanie kolejnego orzeczenia;
5. od terminu ustalenia niepełnosprawności/stopnia niepełnosprawności wskazanego w orzeczeniu.

W art. 2a. ust. 1 ustawy o rehabilitacji czytamy, że osobę niepełnosprawną wlicza się do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych począwszy od dnia przedstawienia
pracodawcy orzeczenia potwierdzającego niepełnosprawność.

Stan zatrudnienia w przypadku pierwszego orzeczenia o niepełnosprawności

W przypadku, gdy pracownik przedstawił pracodawcy pierwsze orzeczenie o niepełnosprawności, należy wliczać tę osobę do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych od dnia przedstawienia orzeczenia potwierdzającego niepełnosprawność.
Powyższa zasada obowiązuje również w odniesieniu do dokumentów potwierdzających wystąpienie u pracownika schorzeń szczególnych.

Art. 2a ust. 3 ustawy o rehabilitacji mówi o tym, że bez względu na datę złożenia wniosku o wydanie kolejnego orzeczenia potwierdzającego niepełnosprawność, osobę z niepełnosprawnością wlicza się do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych również w okresie do 3 miesięcy poprzedzających dzień przedstawienia pracodawcy kolejnego orzeczenia, jeżeli z treści tego orzeczenia wynika, że w tym okresie osoba ta była niepełnosprawna.

Następne orzeczenie o niepełnosprawności

Pracodawca wlicza daną osobę do stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych w okresie do 3 miesięcy poprzedzających dzień przedstawienia pracodawcy kolejnego orzeczenia, jeżeli z treści tego orzeczenia wynika, że w tym okresie osoba ta była niepełnosprawna bez względu na datę złożenia wniosku o wydanie kolejnego orzeczenia potwierdzającego