Ustalenie stanu zatrudnienia, w tym zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami

Ubezpieczenie chorobowe

Zacznijmy od ustalenia stanu liczby ubezpieczonych. Celem jest stwierdzenie, czy pracodawca jako płatnik składek na 30 listopada danego roku kalendarzowego zgłasza do ubezpieczenia chorobowego więcej niż 20 ubezpieczonych lub mniej, od czego zależy to, czy zasiłki w kolejnym roku kalendarzowym wypłaci ZUS. Odbywa się ono w następujący sposób:

Do stanu zatrudnienia wlicza się pracowników, w tym również uczniów, osoby wykonujące pracę nakładczą podlegające ubezpieczeniu chorobowemu, osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia oraz osoby z nimi współpracujące, jeśli podlegają ubezpieczeniu chorobowemu, oraz osoby prowadzące działalność pozarolniczą i osoby z nimi współpracujące podlegające ubezpieczeniu chorobowemu.

W tym przpadku do wyliczenia liczby ubezpieczonych nie bierze się pod uwagę osób przebywających na urlopie bezpłatnym, osób przebywających na urlopie wychowawczym, duchownych podlegających ubezpieczeniu chorobowemu.

Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych

Ustalenie stanu zatrudnienia ma znaczenie również w odniesieniu do pracodawcy spoza sfery budżetowej, który tworzy zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Dotyczy to sytuacji, kiedy na 1 stycznia danego roku stan zatrudnienia wynosi nie mniej niż 50 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty.

W takim przypadku do stanu zatrudnienia wlicza się:
- pracowników, czyli osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę,

natomiast nie uwzględnia się:
- pracowników młodocianych,
- pracowników tymczasowych,
- osób, które nie są pracownikami, w tym m.in. osób świadczących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych, np. zlecenia.

Wpłaty do PFRON

Jeżeli pracodawca w danym miesiącu zatrudnia co najmniej 25 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty, obowiązany jest dokonywać miesięcznych wpłat na Państwowy Fund