Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności a czas pracy

Od 10 czerwca 2014 roku czas pracy osoby posiadającej orzeczenie o niepełnosprawności ma stały wymiar i wynosi 7 godzin dziennie oraz 35 godzin tygodniowo. Z racji tego, że w art. 15 ust. 1 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie używa się określenia przeciętny, czas pracy osoby niepełnosprawnej jest sztywny. Oznacza to, że w przeciwieństwie do Kodeksu pracy, w stosunku do czasu pracy osób posiadających stopień niepełnosprawności nie stosuje się określenia przeciętnie na tydzień w przyjętym okresie rozliczeniowym.

Wymiar czasu pracy zależy od stopnia niepełnosprawności, jaki ma orzeczony pracownik:

• lekki stopień niepełnosprawności - 8 godzin dziennie, 40 godzin tygodniowo,