08
GRU
Wielkość pracodawcy w kontekście Wn-D
Wn-D jest wnioskiem, który składa pracodawca ubiegający się o wypłatę miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami. Jednym z kryteriów potrzebnych do prawidłowego jego wypełnienia, jest ustalenie wielkości pracodawcy.
Wielkość pracodawcy zależna jest od ilości zatrudnionych pracowników i rocznych obrotów netto ze sprzedaży towarów, wyrobów, usług oraz operacji finansowych. Pracodawca, dla którego dofinansowanie stanowi pomoc publiczną - w celu określenia wielkości przedsiębiorstwa wykazywanej w dokumentach składanych w związku z ubieganiem się o dofinansowanie do wynagrodzeń - stosuje przepisy Załącznika I do rozporządzenia Komisji (UE) Nr 651/2014 z dnia 17 czerwca 2014 r. uznającego niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu (Dz. Urz. UE L 187 z 26.6.2014 r., str. 1).
Kwestia ustalania wielkości na podstawie Załącznika I do rozporządzenia Komisji (UE) Nr 651/2014 została uregulowana w formularzu informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc inną niż pomoc w rolnictwie lub rybołówstwie, pomoc de minimis lub pomoc de minimis w rolnictwie lub rybołówstwie (INF-O-PP) składanym wraz z wnios
Dołącz do nas
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Informacja dotycząca plików cookies
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.
