Elementy składowe IPR

Etapy opracowywania IPR

Przedsiębiorca prowadzący ZPCh w momencie opracowywania Indywidualnego Programu Rehabilitacji musi pamiętać, że jego nadrzędnym celem jest zmniejszenie ograniczeń zawodowych osoby z niepełnosprawnością. Takie podejście pozwoli na szersze spojrzenie na sytuację osoby z niepełnosprawnością.

Ograniczenia zawodowe mogą wynikać z różnych przyczyn. Jako najczęstszych uważa się:

1. niski poziom wykształcenia,
2. posiadane dysfunkcje
3. brak akceptacji swoich dysfunkcji,
4. bariery architektonicznych.

Komisja tworząca i opiniująca IPR ponosi odpowiedzialność za swoje działania, gdyż jej działania wpływają na realną możliwość uzyskania bądź utrzymania zatrudnienia przez pracownika z niepełnosprawnością.

Podczas opracowywania IPR trzeba wziąć pod uwagę niezbędne elementy:

1. diagnozę sytuacji zawodowej pracownika niepełnosprawnego,
2. cel programu rehabilitacji,
3. metody realizacji programu rehabilitacji,
4. harmonogram działań rehabilitacyjnych,
5. terminy oceny postępów w rehabilitacji,
6. osoby odpowiedzialne za realizację programu rehabilitacji.

Przez diagnozę sytuacji zawodowej pracownika niepełnosprawnego, rozumie się ocenę jego aktualnych i potenc