Płaca minimalna a wyliczenie kosztów płacy na informacji INF-D-P w poz. 52

Jak wiadomo od 1 stycznia 2023 r. płaca minimalna wynosi 3490 zł brutto (2709,48 netto), a od 1 lipca wzrośnie do 3600 zł brutto (2709,48 netto). Jednocześnie minimalna stawka godzinowa w 2023 r. wzrosła odpowiednio do 22,80 zł od 1 stycznia i do 23,50 zł od 1
lipca. Stawka w lipcu tego roku będzie o 3,80 zł wyższa od tej z 2022 r.

W związku z powyższym uległy zmianie koszty płacy w SODiR od wynagrodzeń za od stycznia 2023 roku w poz. 52 na INF-D-P (przy płacy minimalnej 3.490 zł. brutto).
Składki ZUS muszą być liczone liczone od 3.490 zł:

1. emerytalna – 9,76% = 340,62 zł
2. rentowa – 6,5% = 226,85 zł
3. wypadkowa np. 1,2% = 41,88 zł
4. FP i FŚ – 2,45% (zakładając, że tyle zostanie) = 85,51 zł
5. FGŚP – 0,10% = 3,49 zł

Składki na FP, FŚ i FGŚP pracodawca dolicza tylko wtedy kiedy są one obowiązkowe
Łącznie Koszty płacy do wykazania na INF-D-P w poz. 52 = 3.490 zł+ 698,35 zł = 4.188,35 zł.

Powyższe obliczenia będą aktualne do czerwca tego roku. Koszty płacy w SODiR od wynagrodzeń za lipiec 2023 roku w poz. 52 na