Obniżone normy czasu osób z niepełnosprawnością a wysokość wynagrodzenia

Czas pracy osób mających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności nie reguluje kodeks pracy, lecz ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych z dnia 27 sierpnia 1997 roku. Akt ten określa, że czas pracy osoby z niepełnosprawnością nie może przekraczać 8 godzin na dobę i 40 godzin tygodniowo.

Oznacza to, że pracownik mający orzeczenie o stopniu niepełnosprawności nie może pracować dłużej niż 5 dni w tygodniu po 8 godzin. Ten limit dotyczy tylko osób z lekkim stopniem niepełnosprawności.

Pracownicy mający orzeczenie o umiarkowanym i znacznym stopniu niepełnosprawności mogą wykonywać obowiązki zawodowe przez 7 godzin na dobę, co