Kiedy następuje śmierć pracownika wygasa wówczas stosunek pracy. Nie wygasają jednak prawa majątkowe przysługujące zmarłemu pracownikowi. Z chwilą śmierci przechodzą one na określone przez ustawodawcę podmioty. Co zatem w sytuacji, kiedy nie ma komu wypłacić świadczeń po zmarłym pracowniku?
Pracodawca jest zobowiązany wypłacić należne zmarłemu pracownikowi wynagrodzenia oraz inne świadczenia małżonkowi zmarłego a także innym osobom spełniającym warunki wymagane do uzyskania renty rodzinnej w myśl przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w równych częściach. To na pracodawcy spoczywa ustalenie kręgu uprawnionych podmiotów.
W przypadku gdy nie ma możliwości wypłaty świadczeń podmiotom wskazanym powyżej omawiane świadczenia wchodzą do masy s
Nie masz jeszcze wykupionego dostępu? Zapoznaj się z naszymi pakietami dla Firm
Nasza strona internetowa używa plików cookies w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Możesz zaakceptować pliki cookies albo wyłączyć je w przeglądarce. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień Twojej przeglądarki oznacza, że pliki cookies będą umieszczane w Twoim urządzeniu końcowym. Pamiętaj, że zawsze możesz zmienić te ustawienia.
W dowolnej chwili możesz wycofać swoją zgodę na przetwarzanie danych, zażądać informacji o zakresie przetwarzanych danych lub zmienić zakres ich przetwarzania. Więcej informacji o przetwarzaniu danych znajdziesz w Polityce Prywatności.