Księgarnia

Nasze książki

Zatrudnienie osób niepełnosprawnych w Polsce na otwartym i chronionym rynku pracy... Zakładowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych Ekonomiczne aspekty zatrudniania osób niepełnosprawnych w Polsce w œwietle aktualnych uregulowań prawnych dotyczących pomocy publicznej ze szczególnym uwzględnieniem wpływu dofinansowań do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych na sytuację finansową jednostki Wydatkowanie środków ZFRON na indywidualne programy rehabilitacji
W serwisie znajduje się: 17656 pytań z odpowiedziami, 48 pytań oczekujących oraz 2755 komentarzy  

Szkolenia, kursy

Archiwum: 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92

INFORMACJA DLA KLIENTÓW W SPRAWIE SZKOLEŃ

2009-09-24 12:49:00

OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH zaprasza na: SZKOLENIE O TEMATYCE: "Przyszłość uzyskiwania pomocy publicznej w kontekście zachodzących zmian na chronionym i otwartym rynku pracy" TAJLANDIA 04.11.2009r. -

więcej

OBPON: 3 - dniowy (2 panelowy) 'KURS NA DORADCĘ ZAWODOWEGO, CZŁONKA KOMISJI IPR' wydatkowanie środków ZFRON na IPR dla początkujących + kurs doszkalający dla uczestników zawansowanych (kontynuacja) GDYNIA 18,19,20 LISTOPADA 2009r.

2009-09-18 13:48:00

OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH zaprasza na 3 - dniowy "Kurs na doradców zawodowych - członków komisji IPR" (18,19,20 listopada 2009r.) Hotton*** Hotel ul. Św. Piotra 8 81-347

więcej

OBPON wyłącznym przedstawicielem na Polskę foteli rehabilitacyjno-masujących dla zakładów pracy chronionej. REWELACYJNA OFERTA LIMITOWANA - SPRAWDŹ! OSTATNIE 12 ZASTAWÓW PROMOCYJNYCH DOSTĘPNYCH TYLKO U NAS

2009-09-15 14:23:00

Infirmujemy, że Firma OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH została wyłącznym dystrybutorem foteli rehabilitacyjnych i masujących firmy PROWELLNESS do zakładów pracy chronionej w Polsce . Firma OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW

więcej

KOMUNIKAT OBPON: Najnowsza książka naszego wydawnictwa w trakcie wydania: 'Ekonomiczne aspekty zatrudniania osób niepełnosprawnych w Polsce w świetle aktualnych uregulowań prawnych dotyczących pomocy publicznej ze szczególnym uwzględnieniem wpływu dofinansowań do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych na sytuację finansową jednostki' - EDYTA SIERADZKA

2009-09-08 21:02:00

Informujemy, że firma OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH kończy prace przy wydaniu 2 książki autorstwa Pani EDYTY SIERADZKIEJ dot. tematyki dofinasowań do wynagrodzeń wg. stanu prawnego na rok 2009. Informujemy, że jako wydawca rozpoczniemy sprzedaż w/w pozycji

więcej

Jak kontrolować zwolnienia - szkolenia ZUS

2009-09-07 12:37:00

Kiedy, w jakim zakresie i czy w ogóle można kontrolować pracownika przebywającego na zwolnieniu? Czy w razie wątpliwości co do interpretacji wyników kontroli można skorzystać z prawa wystąpienia do ZUS o pomoc? Pracodawcy uzyskają odpowiedzi na te i inne pytania podczas szkoleń

więcej

Szkolenie przeprowadzamy samodzielnie lub korzystamy z usług wyspecjalizowanych podmiotów

2009-09-04 11:32:00

Przedsiębiorstwo mające specyficzne potrzeby szkoleniowe lub chcące przeszkolić znaczną grupę pracowników ma możliwość samodzielnego ubiegania się o wsparcie. Pracowników można także wysłać na dofinansowany kurs zewnętrzny

więcej

Firma z trudnościami stara się o naukę dla załogi

2009-09-04 08:48:00

Wystarczy wniosek i umowa, by starosta sfinansował kształcenie zatrudnionych. Zapłaci za szkolenia i studia podyplomowe, a nawet stypendia

więcej

Firmie pieniądze na szkolenia w dobie kryzysu da starosta

2009-09-02 06:46:00

Na wniosek przedsiębiorcy, który znalazł się w przejściowych trudnościach finansowych, starosta może dofinansować z Funduszu Pracy koszty szkolenia pracowników za okres do sześciu miesięcy oraz koszty studiów podyplomowych pracowników za okres nieprzekraczający 12

więcej

Dofinansowanie dla firm. Można zmieniać projekty szkoleniowe

2009-08-28 08:07:00

Firmy, które z powodu kryzysu muszą ograniczyć zakres szkoleń, będą mogły zmieniać już realizawane unijne projekty.

więcej

KOMUNIKAT OBPON - BARDZO WAŻNE: dotyczy szkoleń z tytułu 'Dofinansowań' organizowanych w terminach od 7 do 10 września 2009 r.

2009-08-25 12:41:00

BARDZO WAŻNE dotyczy szkoleń z tytułu „Dofinansowań” organizowanych w terminach od 7 do 10 września 2009 r. Szanowni Państwo – przypominamy wszystkim pracodawcom, którzy w 2008r. uzyskiwali dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych i

więcej

Podwyższanie kwalifikacji pracowników. Bon poprawi jakość unijnych szkoleń

2009-08-25 07:52:00

Osoby, które chcą się szkolić za pieniądze Unii Europejskiej, będą otrzymywały bony szkoleniowe. Dzięki nim ma wzrosnąć popyt na unijne szkolenia.

więcej

Czeka 14 mln zł dotacji na szkolenia

2009-08-21 09:16:00

Od 26 sierpnia finansowe wsparcie powinno zachęcić firmy w Zachodniopomorskiem, aby podnosiły kwalifikacje pracowników

więcej

Jak zdobyć dofinansowanie do szkoleń pracowników?

2009-08-13 22:34:00

Pracodawca, którego firma ma problemy ekonomiczne, może w ramach pakietu antykryzysowego uzyskać środki na szkolenia dla pracowników. Fundusz Pracy ma na ten cel 500 milionów złotych.

więcej

3 - DNIOWY KURS OBPON: na SPECJALISTĘ DS. OBSŁUGI KSIĘGOWO - FINANSOWEJ, KADROWEJ I POZYSKIWANIA POMOCY PUBLICZNEJ W RAMACH ZATRUDNIANIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH W ZAKŁADZIE PRACY CHRONIONEJ ORAZ U PRACODAWCÓW Z OTWARTEGO RYNKU PRACY', Gębice 4-6.11.2009r. BRAK MIEJSC!

2009-08-13 19:31:00

OGÓLNOPOLSKA BAZA PRACODAWCÓW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH zaprasza na 3 - DNIOWY KURS NA: "SPECJALISTĘ DS. OBSŁUGI KSIĘGOWO - FINANSOWEJ, KADROWEJ I POZYSKIWANIA POMOCY PUBLICZNEJ W RAMACH ZATRUDNIANIA OSÓB

więcej

Fundusz Pracy zapłaci pracodawcy za szkolenie starszych pracowników

2009-08-12 09:21:00

Firmy mogą uzyskać z Funduszu Pracy częściowy zwrot kosztów szkolenia swoich pracowników.

więcej

KOMUNIKAT OBPON: Serwis VADEMECUM WIEDZY ma już 4 lata!

2009-08-08 13:14:00

Serwis ( www.vademecumwiedzy.pl ) ma już 4 lata!     Z tej okazji chcielibyśmy serdecznie podziękować Wszystkim Klientom korzystającym z naszego serwisu za dotychczasową współpracę, która zaoowocowała odpowiedziami na prawie 6000 pytań przez Was

więcej

Można się szkolić bez wychodzenia z firmy

2009-08-07 15:16:00

Podnoszenie kwalifikacji kadry zarządzającej i pracowników wpływa na lepszą konkurencyjność firmy. Warto skorzystać z tej możliwości, tym bardziej gdy jest zupełnie darmowa

więcej

Wydatki na fundusz szkoleniowy będą kosztem

2009-08-06 11:18:00

TRZY PYTANIA DO… GRZEGORZA MAŚLANKO, radcy prawnego, partnera w Departamencie Doradztwa Podatkowego Grant Thornton Frąckowiak

więcej

Firmy, które zdecydują się na przeszkolenie swoich pracowników, mogą dostać refundację do 80 proc. jego kosztów

2009-08-06 10:27:00

Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło właśnie do konsultacji projekt rozporządzenia w sprawie refundacji ze środków Funduszu Pracy kosztów szkoleń oraz wynagrodzeń i składek na ubezpieczenia społeczne od refundowanych wynagrodzeń.

więcej

Jak otrzymać dopłaty do szkoleń - PAKIETET ANTYKRYZYSOWY | RYNEK PRACY | Przekwalifikowanie zawodowe

2009-08-05 08:43:00

Pracodawca, który z powodu kryzysu gospodarczego znajdzie się w przejściowych trudnościach finansowych, będzie mógł ubiegać się o dofinansowanie kosztów szkolenia lub studiów podyplomowych pracowników. Podwładni mogą w tym czasie otrzymać stypendia szkoleniowe.

więcej

Szkoleniowcy wprowadzają m-learning

2009-07-30 09:32:00

Branża szkoleniowa chce zarabiać na m-learningu, czyli szkoleniach przez telefony komórkowe. To będzie przyszłościowy biznes – uważają eksperci.

więcej

WAKACYJNA PROMOCJA OBPON: 25% RABATU NA DOSTĘP DO NASZYCH SERWISÓW. Tylko w dniach 29.07.2009r. - 05.08.2009r.

2009-07-29 11:25:00

WIELKA PROMOCJA WAKACYJNA NA DOSTĘPY DO NASZYCH SERWISÓW: ( www.zpchr.info ) ORAZ ( www.vademecumwiedzy.pl ) I TELEFONICZNEJ OBSŁUGI KONSULTACYJNEJ

więcej

Unijne wsparcie dla wewnętrznych szkoleń

2009-07-29 09:20:00

Coraz więcej pracodawców stara się o dofinansowanie do programów szkoleniowych. Nie są to jednak łatwe pieniądze

więcej

Archiwum: 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92

wstecz | do góry


Szanowni Państwo!
W związku z wejściem w życie w dniu 25 maja 2018 r. rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE - dalej RODO informujemy, że:
Kto jest administratorem Twoich danych osobowych?

Administratorem Twoich danych osobowych jest Ogólnopolska Baza Pracodawców Osób Niepełnosprawnych sp. z o.o. sp. k. w Rzeszowie (adres: 35-005 Rzeszów, Plac Kilińskiego 2) - dalej zwana OBPON.

Jak możesz uzyskać informację o swoich danych osobowych?

Możesz skontaktować się nami pisząc na adres e-mail rodo@obpon.pl lub kierując tradycyjną korespondencję na podany powyżej adres.

W jakim celu pozyskujemy i przetwarzamy Twoje dane osobowe?

Twoje dane osobowe będziemy pozyskiwać i przetwarzać wyłącznie w celach:

  1. przeprowadzania procesów przyszłych rekrutacyjnych na rzecz pracodawców (art. 6 ust. 1 lit. a. RODO - zgody kandydata)
  2. realizacji umowy o rekrutację (art. 6 ust. 1 lit. b. RODO - wykonanie umowy)
  3. rozpatrywania skarg i reklamacji (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO czyli wykonanie obowiązku prawnego)
  4. archiwizowania dokumentów tj. umowy, korespondencji, faktur (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO)
  5. dochodzenie roszczeń związanych z zawartą umową art. (6 ust. 1 lit. f. RODO czyli prawnie uzasadniony cel, który polega na prowadzeniu postępowań polubownych, sadowych i egzekucyjnych)
  6. działalność marketingowa własnych usług i produktów art. (6 ust. 1 lit. f. RODO czyli prawnie uzasadniony cel, który polega na prowadzeniu działalności z wykorzystaniem komunikacji elektronicznej, w tym np. świadczenie usługi newslettera).
Czy przetwarzamy Twoje dane w sposób zautomatyzowany?

Nie będziemy przetwarzać Twoich danych w sposób zautomatyzowany, w tym poprzez profilowanie. W ramach świadczonych przez OBPON usług korzystamy z plików cookies, tylko poprzez obserwacje i analizę ruchu na naszej stronie, jednak w ramach tych czynności nie przetwarzamy danych osobowych w rozumieniu RODO.

Kto może być odbiorcą Twoich danych?

Twoje dane możemy przekazywać innym podmiotom, które będą je przetwarzać zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w szczególności będą to podmioty:

  1. uprawnione do otrzymania Twoich danych na podstawie przepisów prawa (np.: urząd skarbowy, Policja, sąd)
  2. przetwarzające Twoje dane na nasze zlecenie (np.: poczta, firma kurierska, bank, dostawcy usług IT, zaufani partnerzy biznesowi, wspierający naszą działalność gospodarczą)
  3. firmy wchodzące w skład naszej grupy kapitałowej (Ogólnopolska Baza Pracodawców Osób Niepełnosprawnych sp. z o.o. z siedzibą w Rzeszowie).
Jak długo będziemy przetwarzać Twoje dane?

Twoje dane jesteśmy zobowiązani przechowywać przez okres wskazany w przepisach prawa lub gdy jest to konieczne do prawidłowego prowadzenia przez nas działalności gospodarczej np.:

  1. dane związane z wykonaniem umowy: do czasu przedawnienia roszczeń
  2. dokumenty księgowe: do czasu upływu okresu przedawnienia zobowiązania podatkowego, chyba że ustawa podatkowa stanowi inaczej
  3. dane dla celów marketingowych w przypadku przetwarzania danych na podstawie:
    1. zgody - do czasu jej wycofania
    2. prawnie uzasadnionego celu - do czasu wniesienia sprzeciwu.
Twoje uprawnienia w zakresie przetwarzanych danych przez OBPON.

Przysługuje Ci prawo dostępu do treści Twoich danych oraz prawa ich sprostowana, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem (w przypadku przetwarzania danych na podstawie zgody). W tym celu wystarczy, że wyślesz do OBPON na adres e-mail rodo@obpon.pl lub pocztą tradycyjną swoje żądanie.

Jeżeli uznasz, że przetwarzając Twoje dane naruszamy RODO, to nasz prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych jako organu nadzorczego.

Czy podanie przez Ciebie danych jest obowiązkowe?

Podanie przez Ciebie danych jest konieczne do zawarcia umowy, jej wykonania oraz rozliczenia. W pozostałym zakresie jest dobrowolne.